Profile Dynamics Experience

Op zoek naar een boeiende en een andere invulling van uw relatie- of personeelsevenement?  De Profile Dynamics Experience is een mooie combinatie van het leuke en het leerzame.

Op zeer interactieve wijze worden de deelnemers meegenomen in de wereld van de drijfveren. Daarna krijgt iedereen zijn eigen drijfverenprofiel en wordt via workshops verdieping aangebracht.

In overleg kunnen dit thema’s zijn zoals:

  • persoonlijk leiderschap en ontwikkeling
  • inzicht in teamdynamica en teamontwikkeling
  • samenwerking en interactie
  • de persoonlijke handleiding
  • feedback geven en vragen

Qua groepsgrootte is er geen beperking. Vanaf enkele tientallen deelnemers kunnen wij uw evenement kleur geven!

Het personeelsevenement krijgt extra impact omdat de medewerkers naar huis gaan met inzicht in hun drijfveren, die van hun collega’s en ze krijgen waardevolle handvatten mee voor persoonlijke ontwikkeling en effectieve onderlinge interactie en samenwerking.

Het relatie-evenement krijgt extra impact omdat het leidt tot verdiepend inzicht in de onderlinge verhoudingen en relaties. Met dit inzicht kun je je organisatie nog beter (in)richten om je klantenkring positief te beïnvloeden en wederzijdse groei van resultaten te laten ontstaan.

Vul je gegevens in en wij nemen contact op wanneer het jou schikt. Geheel vrijblijvend.

We streven ernaar binnen 24 uur te reageren.

Henriëtte Bosmansstraat 27
1077 XG Amsterdam

info@jawel.nu

Nationale Postcode Loterij
Heineken
Stichting Vakantiekind
Kiwa
Budget-Energie
TVM-verzekeringen
Surfnet
RSM Erasmus
Rabobank

Reviews

“Het wordt op een hele frisse informele manier gebracht. Daarbij is het goed om in te zien waar de ‘voorkeuren’ van je collega’s liggen en vond ik het ook zinvol om elkaars goede maar ook ontwikkelpunten te benoemen.”

“Enthousiaste spreker die weet waar hij het over heeft. Inzicht in een, voor mij en voor veel anderen, nieuw team. Hernieuwd inzicht in mijn eigen drijfveren. En….. de dag kostte energie maar…. aan het eind van de dag ging ik met nieuwe energie de deur uit: dus een geslaagde dag!”

“Ik vond de openheid, betrokkenheid mooi om te zien in de groep. Het werd laagdrempelig gebracht en het lukte mij om de ontvangen feedback om te zetten in een actiepunt.”

Scroll naar top